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工作服定做应该遵循哪些原则?需要注意什么?

工作服狭义意义上是指工厂工作服,是企业为统一形象、工作需要而特制的服装,有时也称制服。工作服一般要结合职业特征、团队文化、年龄结构、体型特征、穿着习惯等,打造企业全新职业。那么工作服定做应该遵循哪些原则呢?需要注意什么?我们一起往下了解一下:


工作服定做应该遵循哪些原则?需要注意什么?


A、 工作服定做应该遵循哪些原则

1、针对性

针对不同行业,同一行业不同企业,同一企业不同岗位,同一岗位不同身份、性别等,针对性的设计不同点归纳为什么人穿、穿用时间、穿用地点、为何穿、穿什么。

2、经济性

少数价格贵的工作服,如特定的礼仪服.特种服外,大多数要求其具有合理的价格性能比,即与设计选用的面料档次、款式复杂程度、工艺制作难度等方面综合相比.在同等的美感与功能前提下,设计工作服要尽可能降低成本,从款式、材料、制作的难易、服装的结构等细处着眼。

3、审美性

工作服的审美性由服装的精神性这一共性决定,工作服因方便工作而制作,在审美性上,工作服的制作工艺尤为重要。

4、功能性

工作服设计和制作可以根据自己的公司情况,选定款式面料如:建筑公司,应该选用耐磨性面料;电子公司,应该选用防静电面料。

B、工作服定做需要注意哪些?

一、外型的设计

对于工作服定做的造型设计,主要决定着工作服的式样,是设计出完美服饰的第一步。对于服装的外型设计,主要还是要针对该企业的行业类别和面对的人群,这样才能将它的效果达到最大化。用于工作服标识的需符合特定标志、标识性,以显示社会符号与身份象征;用于功能防护的职业工装,造型上的合理性,服装局部设计的制约性,服装“三口”防护的严密性不容忽视且规定甚严。


工作服定做应该遵循哪些原则?需要注意什么?


二、工作服定做需要注意的问题服装面料上的选择

工作服定做在材料的选择和搭配上也尤为重要。合理的运用这些技巧才能将设计更完美的发挥。 材料的选择与设计,应从材料的理论性能、生物性能、质感及加工性能等多方面研究,以尽可能地来达到工作服的特殊要求。工作服定做必须考虑作业环境,降低环境因素和作业性质对人体可能带来的损害和影响。防护性、安全性、舒适性的要求,对于服装材料则有不同的性能要求,如易燃易爆的工作环境,须有抗静电性能,同时就有阻燃性;低温环境,须保暖.吸湿透气;高温环境须隔热,耐高温.吸湿透气好;水下环境,须防水、保湿、吸湿;核磁环境,须防辐射、防高温;化学污染环境,须耐酸腐蚀、防油、防水、透气、保暖;运动比赛的某些项目,须质轻、弹性和耐磨的服装面料。

三、工作服定做需要注意的问题颜色的组合

关于这点可以不用过多的解释,那就是在颜色上的搭配要给人一种视觉效果,不能让人产生视觉疲劳。具体搭配还要看面对的人群属于哪个年龄段的,在根据 环境设计出合理的颜色与设计合为一体。职道工装分析,良好的视觉效果可以另人精神愉快,工作精神,会让人产生一种愉快的心理,可见良好的颜色搭配也起到关键效果之一。

以上给大家介绍了工作服定做应该遵循哪些原则以及注意事项。如果您还有其他疑问,可以直接点击我们的在线咨询客服,会给您耐心的,详细的解答,并给您一个满意的答复。